轉載-政治新聞-公務員調薪擬參考民間模式

中時電子報 - 2012年2月8日上午7:47

中國時報【李明賢╱台北報導】
為使公務員調薪制度化，改制上路的人事行政總處規畫參考民間薪資調整、物價指數等各項財經指標，最遲在六月底前將重新建構一套公務員調薪的參考指標。至於參考民間調薪機制，是否代表未來公務員不再採取齊一方式調薪，人事總處人事長吳泰成表示「此舉涉及公務員薪資結構調整，未來調薪可重新思考」。
裕隆集團執行長嚴凱泰日前公開支持內閣應加薪留住人才，前行政院長劉兆玄也認為政務官待遇偏低。
但政院人士昨坦言，公務員去年七月才調過薪資，今年若要再次調薪，預期阻力會很大，政院至今也尚未觸及調薪案。
吳泰成昨表示，人事總處研議強化公務員俸給調整決策機制，目的在於建立一套量化指標，讓公務員調整有一套明確的參考依據，現階段仍屬於先期作業。
吳泰成解釋，以往公務員調薪機制不夠健全，屢屢引發聯想與質疑，人事總處決定研議強化俸給決策機制，除納入民間企業薪資水準，包括物價